聯(lián)創(chuàng)佳雅義齒是一家專門為齒科醫(yī)療機(jī)構(gòu)提供義齒定制加工服務(wù)的＊技術(shù)公司組織管理的具體內(nèi)容是設(shè)計(jì)、建立并保持一種組織結(jié)構(gòu)。組織管理的內(nèi)容有三個(gè)方面：組織設(shè)計(jì)、組織運(yùn)作、組織調(diào)整 。。公司引進(jìn)歐美、日本等先進(jìn)國(guó)家及地區(qū)的技術(shù)、設(shè)備和原材料，并且和瑞士義獲嘉、德國(guó)vita、日本松風(fēng)、德國(guó)非凡等＊著名＊公司建立長(zhǎng)期技術(shù)合作和交流關(guān)系企業(yè)組織系統(tǒng)解決的是人的問(wèn)題，是企業(yè)內(nèi)部的問(wèn)題。如人力資源管理、薪酬管理、績(jī)效考核等。用學(xué)術(shù)語(yǔ)言說(shuō)就是：企業(yè)制度管理系統(tǒng)、財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的總和，主要是通過(guò)系統(tǒng)去管人，把人的潛力發(fā)揮巨大功能的規(guī)則系統(tǒng)。。為了給客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，我們配備了＊的管理人員，精通各類義齒制作的技師，為客戶提供完善的售后服務(wù)文化系統(tǒng)：企業(yè)精神文化量化、企業(yè)PK文化形成、MOT（關(guān)鍵行為）形成 　組織系統(tǒng)：企業(yè)愿景、企業(yè)使命、組織機(jī)構(gòu)與發(fā)展規(guī)劃。公司員工都具備有良好的資歷，從＊院校畢業(yè)并在國(guó)內(nèi)外經(jīng)過(guò)＊培訓(xùn)薪酬系統(tǒng)：企業(yè)薪酬制度、企業(yè)管理者薪酬、生產(chǎn)系統(tǒng)薪酬、營(yíng)銷系統(tǒng)薪酬、財(cái)務(wù)系統(tǒng)薪酬、職能系統(tǒng)薪酬。公司本著“以人為本，服務(wù)至上"的原則，為客戶提供全方位的產(chǎn)品績(jī)效系統(tǒng)：公司全員考核體系構(gòu)建、考核文化與考核制度、考核表、行為考核。從傳統(tǒng)的烤瓷冠橋、金屬冠橋、鋼托、膠托、全口、矯治器、漂白牙套、夜磨牙墊、運(yùn)動(dòng)護(hù)套，到先進(jìn)的全瓷、精密附著體套筒冠、種植牙、產(chǎn)品包羅萬(wàn)象人才引進(jìn)系統(tǒng)：高級(jí)人才引進(jìn)系統(tǒng)、招聘流程系統(tǒng)、招聘測(cè)評(píng)方法、人才五年規(guī)劃系統(tǒng)?？蛻舻臐M意是公司孜孜以求的目標(biāo) 股權(quán)系統(tǒng)：股份合作合同、分子公司方案、高管人員方案、關(guān)鍵人才方案、股權(quán)購(gòu)買方案。